雄鹿在季后赛始开前两天乘机飞抵达了费城。
这个时候的雄鹿也算是有不少人才迈克尔-里德莫-威廉姆斯博古特梅森维拉纽瓦理查-贝尔加祖里奇。
雄鹿这个赛季人才常非多要是不 样这 们他也打不进东区第六名。
雄鹿有么这多人在么这多人中间实其最耀眼的还是不 们他。而是另外一名来自国中的球员易建联。
76人这场和雄鹿的季后赛争夺战也算是次一 国中的季后赛德比了。
以所在这个时候来到费城的国中媒体特别的多。多达好几家百媒体主要是这场比赛太有噱头了。
这是还首次两位国中籍的球员在季后赛里面会师样这的比赛对于国中球
来说噱头十⾜。且而王凯在现在76人混的真心不错以所季后赛还有没
始开这边国中媒体就一窝蜂的冲了过来。这个时候国中的媒体至甚比国美本土的媒体还要多这个情况76人的老板自然很喜
斯特恩也比较喜。扩大了联盟的影响力了嘛！不过样这的情况却让费城本土一些媒体很不満为因
么这多国中媒体来就抢占了们他的空间了。王凯在接受采访的时候有时候会刻意的多和国內的媒体
流。样这也加重了费城本土球对国中同行的不満。是于在赛前费城的媒体和国內媒体至甚发生了一些小的冲突可见这场比赛的火热程度。
76人对雄鹿的比赛对于国內的球
来说是国中的季后赛德比对于国美本土球来说看点也常非的多。在赛前媒体在做着狂疯的宣传活动76人官方也给王凯拍摄了大巨的海报就放在瓦科维亚球馆外面作为招牌来昅引球
看球。季后赛的比赛
烈程度是远远超过常规赛的样这的比赛对于球来讲
惑力是还比较大的。要不然也不会有那么多的球队拼命要挤进季后赛来是这
个一捞取金钱和眼球的绝好机会。王凯在赛前倒是和易建联聚了聚易建联这人是个闷葫芦有点轴不太爱说话。王凯又是个一直筒子以所两个人xìng格有点差异大巨聊天也不大能说到起一去。
两个人聚一聚也就更多是礼节xìng的聚会之后大家就各自回到各自的球队了。
在比赛之前所的有专家投票是都76人会战胜雄鹿媒体也一致看到76人就是在国內看到76人的也是占据绝大多数。毕竟战绩的差异摆在那里呢！
可是篮球比赛和股市一样专家和媒体的预测实际
本不可信。听专家的话一般都会死的很惨专家实际也不过是一种乐娱人物就是用来耍嘴⽪子乐娱大众的。到了球场什么事情都有可能会发生。不过76人的实力的确是更強。这个时候76人的球员也是么这认为的奇克斯在布置战术的时候也有明显的轻视心态他进攻战术布置的比较多但是对于打防守和打硬仗的准备布置的比较少。
经过一段时间的修整季后赛终于始开了率先始开的季后赛比赛是湖人在西部的第一场。
湖人为因有科比球
比较多且而也是大城市将湖人放在第一场的确是个一昅引眼球的好办法。76人的比赛是在第二天始开了比赛始开的当天费城做了个一 常非盛大的开场仪式。整个球场都铺设了投影设备然后从球场的棚顶摄下来投影。
用来播放76人本赛季的纪录片有还76人的辉煌历史并且隐晦的表达了76人对于总冠军的望渴。
样这的开场方式常非盛大也常非具有冲击力看完了样这的开场仪式球
和球员全部都热⾎沸腾了来起。76人的球员恨不能马复制前辈的传奇费城的球
对于这个赛季球队的期望也是常非的⾼。开场仪式之后始开介绍两队的出场阵容76人这边的首发是还控球后卫安德烈-米勒得分后卫王凯小前锋伊戈达拉大前锋雷吉-埃斯中锋戴勒姆波特。
雄鹿这边的首发阵容是控球后卫莫-威廉姆斯得分后卫迈克尔-里德小前锋梅森大前锋易建联中锋博古特。
今天雄鹿特意的把易建联放在了大前锋的位置也是了为照顾到国中球
的情绪既然国中好几亿球要想看国中德比雄鹿不妨成全了国中球。事实雄鹿当初执意要想易建联就是有些看中了易建联的国中⾝份。
密尔沃基是个一小城们他基本在联盟的边缘生存聚光灯下都看不到这个球队。这个球队太缺少人气了如果易建联来了国中的媒体到了密尔沃基肯定能弥补这个缺陷。
如果易建联打的好了说不定密尔沃基就能趁势而起下一子就摆脫了尴尬的地位。密尔沃基的管理层实在是打的好算盘可是易建联到了密尔沃基之后表现常非的不稳定。
无论是心态是还球场表现易建联给人的感觉都像好缺了点什么。
总体的感觉就像好是易建联的打球风格和nba的规则是还融合不到起一去。
易建联今天首发了顿时国內这边的媒体一片的
呼王凯和易建联终于在季后赛当中会面了。国中德比这个比赛的形式经已形成了。转播今天比赛的tnt电视台也是将镜头给了王凯和易建联两个东方面孔顿时昅引了所有人的目光。
在现场解说的杰夫-范甘迪和马克-杰克逊更是重点说的了一句：“是这nba历史第次一在季后赛出现两张国中人的面孔这对于国中人来说是个一值得纪念的时刻。”
“据说今天的这场比赛在国中有一亿人在观看！一亿人啊！这个数我
本不敢想象。”马克-杰克逊道说了一亿人明显常非的
动不过这个数在范甘迪看来没什么。他执教过姚铭道知
国中效应的大巨姚铭给休斯敦带来的变化是翻天覆地的。以所范甘迪就直接道说：“国中是个一东方大国！他的能量是常非大的。今天的比赛就是个一例子！以所联盟要想扩大影响力际国球员是必不可少的。” ｍ.ａYｍｘS.Cｃ